Оценка условий труда на рабочих местах

МИНИСТЕРСТВО  ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФГБОУ ВПО  «Уральский государственный экономический  университет»

Центр дистанционного образования 
 
 

Контрольная работа

по дисциплине: «Безопасность жизнедеятельности» 
 
 
 
 

     Исполнитель: студентка гр. ЭПБп-11 КФ  

                                                                Нуртдинова Е.Р. 
 
 
 
 
 
 

Екатеринбург

2011

     Цель  работы: ознакомиться с методами оценки условий труда на рабочих местах, их аттестацией и типовой статистической формой.

     Под рабочим местом понимают пространственную зону, высотой до 2 метров от уровня опорной поверхности, оснащенную необходимыми средствами, в которой трудится человек.

     Оценка  условий труда и аттестация рабочих  мест проводится с целью повышения  эффективности производства, в частности, за счет улучшений условий труда. Эта работа выполняется в соответствии с типовым межотраслевым или  отраслевым положением об аттестации и рационализации рабочих мест. Организуют такую работу руководители предприятий  совместно с профсоюзными комитетами или уполномоченными коллектива, рабочими и служащими, рационализаторами  и изобретателями.

Задачи  аттестации рабочих  мест:

1) Определение  фактических значений опасных  и вредных производственных факторов;

2) Оценка  фактического состояния условий  труда;

3) Предоставление  льгот и компенсаций за работу  с вредными и тяжелыми условиями  труда;

4) Разработка  мероприятий по улучшению и  оздоровлению условий труда.

     Первым  этапом выполнения данной работы является учет рабочих мест - определения  числа рабочих мест и их классификация. Учету подлежат все рабочие места, обеспеченные и необеспеченные рабочей  силой. Не учитывается в качестве рабочих мест демонстрационное оборудование или не сданное в эксплуатацию. Число рабочих мест определяется прямым счетом.

     Аттестация  заключается в оценке соответствия каждого рабочего места требованием  охраны труда и современному научно-техническому уровню. Поступающие на предприятия  новые оборудование, оснастка, инструмент также подвергается аттестации. При  аттестации каждое рабочего место оценивается комплексно - по техническому и организационному уровню, а также по условиям труда и технике безопасности.

     При оценке условий труда и технике  безопасности на рабочем месте анализируются  следующие основные показатели:

1) соответствие  санитарно-гигиенических условий  труда нормативным требованиям;

2) соответствие  производственного процесса, оборудования, организации рабочего места стандартам  безопасности и нормам охраны  труда;

3) объемы  ручного и тяжелого физического  труда;

4) наличие  монотонного труда;

5) обеспеченность  спецодеждой, спецобувью, средствами  индивидуальной и коллективной  защиты и их соответствие стандартам  безопасности и установленным  нормам.

     Рекомендуется использовать небольшое число оценочных  показателей, выбирая наиболее сложные, являющиеся комплексными, т. е. отражающими  несколько параметров.

     Условия труда характеризуются показателями, включенными в численную классификацию  труда, которая позволяет количественно  оценить вредные факторы производственной среды, напряженность и тяжесть  трудового процесса. Эти условия  дифференцируются по степени отклонения от гигиенических нормативов, влияние  на функциональное состояние и здоровье аботающих и разделяются на оптимальные (I класс), допустимые (II класс), вредные  и опасные (III класс).

     К оптимальным (I класс) относятся условия  и характер труда, исключающие неблагоприятное  воздействие на здоровье работающих опасных и вредных производственных факторов (вследствие их отсутствия или  соответствия гигиеническим нормативам для населенных пунктов) и обеспечивающие сохранение высокого уровня работоспособности.

     К допустимым условиям и характером труда (II класс) являются такие, при которых  уровни вредных и опасных факторов, во-первых, не превышают нормативы для рабочих мест, а функциональные изменения, обусловленные трудовым процессом, восстанавливаются в течение регламентированного отдыха во время рабочего дня или дома до начала следующей смены, и, во-вторых, не оказывают неблагоприятного воздействия в ближайшем и отдаленном периоде на здоровье работающих и на их потомство.

     К вредным и опасным (III класс) относятся  такие условия и характер труда, при которых работающие подвергаются воздействию превышающих гигиенические  нормативы опасных и вредных  производственных факторов, а также  психофизических факторов трудовой деятельности, вызывающих функциональное изменение организма, которые могут  привести к стойкому снижению работоспособности  и (или) нарушению здоровья работающих.

     Вредные и опасные условия и характер труда (III класс) разделяются на степени:

1 степень  - вызывающие функциональные нарушения,  имеющие обратимый характер при  раннем выявлении и прекращении  воздействия;

2 степень  - вызывающие стойкие функциональные  нарушения, способствующие росту  заболеваемости с временной утратой  работоспособности и в отдельных  случаях появлению признаков  или легких форм профессиональных  заболеваний;

3 степень  - характеризующиеся повышенной  опасностью развития профессиональных  заболеваний, заболеваемостью с  временной утратой работоспособности.

     По  результатам аттестации рабочие места разделяются на три группы:

  
 
 
 

Таблица исходных данных

 

    Предельно допустимые концентрации вредных веществ

    в воздухе рабочей зоны 

 

    Условные  обозначения: П— пары или газы; А— аэрозоли; П+А — смесь паров и аэрозоля; К— опасны также при попадании на кожу 

    Нормы содержания пыли в воздухе помещений