Кластерный подход в управлении экономическими системами

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3

1. ЭКОНОМИЧЕСКИЙ КЛАСТЕР: СУЩНОСТЬ, ПРЕДПОСЫЛКИ ФОРМИРОВАНИЯ 4
1. Основные понятия, виды экономического кластера 4
2. Особенности реализации экономического кластера 8

1.2.1. Условие возникновения функционирования кластера 8

2. Достоинства экономического кластера 11
3. Недостатки экономического кластера 13
1. АДАПТАЦИЯ МЕТОДОВ КЛАССИФИКАЦИИ К ЗАДАЧАМ ФОРМИРОВАНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКИХ КЛАСТЕРОВ 16
1. Основные методы кластерного анализа 16

2. Развитие методов формирования экономических кластеров на основе анализа совместной конкурентоспособности 26

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 28

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 29

ПРИЛОЖЕНИЕ 30

ВВЕДЕНИЕ

   В настоящее время перед экономической  наукой встает задача познания, описания и разработки механизма промышленной политики, основными целями которого должны являться вопросы обеспечения  темпов устойчивого роста и повышения  конкурентоспособности на всех уровнях. Этим целям отвечает создание и развитие кластерных схем, которые, являясь, по сути, межотраслевыми комплексами, играют роль «точек роста» региональной и  национальной экономики, при этом кластеры позволяют преодолеть структурные  ограничения, а также сложившуюся  в ряде хозяйственных субъектов  многоотраслевую структуру производства. Все это определяет выбор темы настоящего исследования и ее актуальность.

1. Экономический кластер: СУЩНОСТЬ, ПРЕДПОСЫЛКИ ФОРМИРОВАНИЯ.
1. Основные понятия, виды экономического кластера

   Понятие «кластер» по отношению к отраслям и компаниям было введено в  научный оборот американским экономистом  М. Портером в 1990 г. в рамках его концепции ромба национальных конкурентных преимуществ, которая является наиболее известной среди всех исследований о национальной и региональной конкурентоспособности.

   Существует  много видов и определений  кластеров, они различаются по масштабам, направленности, но в целом суть кластеров едина: кластер представляет собой группу географически локализованных взаимосвязанных компаний, поставщиков  оборудования, комплектующих, специализированных услуг, инфраструктуры, научно-исследовательских  институтов, вузов и других организаций, взаимодополняющих друг друга и  усиливающих конкурентные преимущества отдельных компаний и кластера в  целом[1]. Взаимодействие предприятий и организаций, входящих в кластер, представляет собой совокупность кооперации и конкуренции, т.е. происходит постоянный обмен кадрами, инновациями, технологиями, осуществляется совместное использование инфраструктуры, услуг и рекламно-маркетинговое продвижение.

   Предприятия и организации, составляющие кластер, в большинстве случаев являются самостоятельными хозяйствующими субъектами, и конкуренция внутри кластера –  не менее важная движущая сила развития кластера в целом, чем кооперация. В ходе постоянных малых конфликтов (конкурентная борьба внутри кластера) система в целом оптимизируется и повышает свои возможности для  участия в глобальной конкуренции. Одновременно происходит распространение  ноу-хау, различных технологий (включая  организационные) по всей системе взаимосвязей в кластере. Данные инновации быстро становятся фактором производства многих фирм, перерабатываются применительно к рыночной стратегии конкретных компаний и, в свою очередь, приводят к новому витку инновационного развития. Постоянное взаимодействие и обмен информацией внутри кластера приводят к принятию и распространению внутренних систем ограничений, которые выражаются в стандартах и типовых процедурах (например, процедура одобрения субконтрактного производства). Распространение технологий и типовых процедур приводит к развитию системы профессиональной подготовки специалистов и упрощает перемещение персонала между хозяйствующими субъектами, что, в свою очередь, ведет к дальнейшему распространению знаний[8].

   Важной  отличительной чертой кластера является фактор инновационной ориентированности. Кластеры, как правило, формируются  там, где осуществляется или ожидается  «прорывное» продвижение в области  техники и технологии производства и последующего выхода на новые рыночные ниши. В этой связи многие страны – как экономически развитые, так  и только начинающие формировать  рыночную экономику – все активнее используют кластерный подход в поддержке  наиболее перспективных направлений  и форм предпринимательской деятельности, в формировании и регулировании  своих инновационных систем.

   В большинстве случаев отрасли  промышленности, входящие в кластеры, группируются, исходя из степени межотраслевой  циркуляции продукции и знаний, и  включают в себя:

• потоки технологий, обусловленные приобретением продуктов и промежуточных товаров в других отраслях, а также взаимодействием между их производителями и пользователями;
• техническое взаимодействие, выраженное в патентовании, освоении патентов, использовании научных результатов в нескольких смежных отраслях, а также в совместных исследовательских проектах;
• мобильность персонала между сегментами кластера с целью распространения лучших достижений управления.

   Выгоды  для бизнеса от развития кластера в целом состоят в повышении  эффективности и снижении издержек в текущей деятельности и освоении рынков, повышении гибкости и инновационного потенциала при создании новых продуктов, технологий.

   Предприятия получают выгоды от принадлежности к  кластеру посредством:

• повышения эффективности системы поставок сырья, компонентов и комплектующих, более успешного применения субконтрактации;
• доступности и качества специализированного сервиса;
• доступа различным финансовым ресурсам (например, источники рискового финансирования для новых технологических компаний в кластере информационных технологий);
• доступности и качества возможностей для проведения НИОКР;
• доступности специализированных и производительных человеческих ресурсов;
• построения сети формальных и неформальных отношений, для передачи рыночной и технологической информации, знаний и опыта;
• создания системы для выявления коллективных выгод и опасностей, формирования общего видения и продуктивной стратегии развития кластера.

   Типичный  кластер состоит из компаний малого и среднего размера, каждая из которых  не получает значительных выигрышей  от конкуренции с другой входящей в кластер компанией (в противоположность  нескольким группам компаний на олигополистических рынках). В то же время компании кластера получают выигрыш от компактного  расположения, связанный с использованием специализированных ресурсов (наличие  на данной территории квалифицированного персонала и специфичной инфраструктуры, необходимой для осуществления  данного бизнеса). Успешное развитие кластеров предполагает массовое производство, обычно ориентированное на мировой рынок. В этом смысле развитие кластеров требует значительной интеграции территории в более широкое экономическое пространство[6].

   Рассмотрим  некоторые виды кластеров.

   В рассматриваемой классификации выделяются две основные категории кластеров, сформированных по пространственной и функциональной осям: функционально-связанные системы, которые менее ограничены строго определенными регионами обычно относятся к промышленным кластерам, тогда как пространственные группировки подобных и связанных фирм и отраслей относятся к региональным кластерам.

   Промышленный  кластер фокусируется на конкуренции  внутри сектора. Он состоит из всевозможных действующих лиц, ресурсов и видов  деятельности, которые объединяются вместе для развития, производства и продажи разнообразных типов  товаров и услуг. Промышленный кластер, как правило, пространственно не привязан к какой-либо урбанизированной области. В противоположность региональному  кластеру, он обладает тенденцией иметь  более широкие границы, возможно охватывая весь регион или страну.

   Региональный  кластер – это пространственная агломерация подобной и связанной  экономической деятельности, формирующая  основу местной среды, способствующая переливам знания и стимулирующая  различные формы обучения и адаптации. Такие кластеры, обычно, состоят  из малых и средних предприятий, и центральный элемент их успеха сосредоточен в силах социального  капитала и географической близости. Другая их особенность состоит в  том, что фирмы менее взаимосвязаны, чем в промышленных кластерах.  
 
 

2.   Особенности реализации кластерного анализа.
1. Условия возникновения и функционирования кластера

   В мировом опыте можно выделить два основных подхода к формированию кластеров:

1. Классический либеральный (англосаксонский) подход предложен в 80-90-е гг. М.Портером и основан на самоорганизации экономических агентов в рамках механизмов "свободного рынка". Использование подобных механизмов не предполагает прямого государственного вмешательства и/или поддержки.
2. Современный европейский подход, называемый "полюса конкурентоспособности", развивается с 2006 г. во Франции и основан на партнерстве бизнеса, центральных и местных властей. Государство заинтересовано в глобальной конкурентоспособности своей экономики и достижении "полюсом конкурентоспособности" мирового уровня, что выражается в оказании различных форм государственной поддержки. Такая поддержка оказывается в рамках реализации стратегий развития территорий.

   Из  данного описания видно, что реальный кластер отличается от аналитически выделяемой совокупности территориально близких предприятий и организаций. Как показал В.В.Никитаев, заместитель  директора Департамента Экономического Анализа и Перспективного Планирования Минпромэнерго России, такой конгломерат ("аналитический прото-кластер") может стать реальным кластером  при следующих условиях:

   - наличие соответствующих инфраструктур;

   - наличие оформленной организационно-коммуникативной  структуры, выполняющей управленческие (самоуправленческие) функции и обеспечивающей  формирование инновационного сообщества  как субъекта развития территории, действующего в партнерстве с  бизнесом, центральными и местными  властями;

   - вписанность кластера в рамки  промышленной и региональной  политики центральных властей,  принимаемые местным инновационным  сообществом;

   - использование новых управленческих  технологий[7].

   В целом зарождение кластера, за редкими  исключениями, осуществляется стихийно, под влиянием сочетания определенных факторов, среди которых основополагающим может быть признана предпринимательская  инициатива. Основой для формирования кластеров является возможность  и/или необходимость совместного  использования многими хозяйствующими субъектами одного или нескольких объединяющих факторов, таких как: базовая технология, каналы маркетингового продвижения  продукции, система подготовки кадров, система генерации ноу-хау, относящихся  к единому продуктовому направлению.

   Любой кластер проходит через некоторое  количество стадий. Они могут не быть одинаковыми для всех кластеров, и темп их развития может меняться. Однако существует внутренняя логика пути, по которому кластеры развиваются, которая делает возможным различить  некоторые характерные модели. Даже притом, что точная форма и направление будут зависеть от определенных обстоятельств, кластер проходит через следующие стадии жизненного цикла:

   1. Агломерация. 

   Стадия, при которой в регионе существует некоторое количество компаний и  других действующих лиц.

   2. Возникающий кластер. 

   На  данном этапе некоторые участники  агломерации начинают кооперироваться  вокруг основной деятельности и реализовывать  общие возможности через свою связь.

   3. Развивающийся кластер. 

   В связи с возникновением или вовлечением  новых участников той же или связанной  деятельности в регионе, на этой стадии возникают новые связи между всеми новыми действующими лицами. Могут появиться формальные и неформальные институты поддержания сотрудничества. Часто начинают возникать названия, веб-сайты, общее содержание, связанные с регионом и деятельностью.