История становления российского менеджмента
Курсовая работа, 12 Ноября 2011, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
История становления. Пример Японской и Американской модели. И почему в России система менеджмента не совсем развита.
Содержание работы
Введение…………………………………………………………………………3
Глава 1. История становления российского менеджмента...........................4
1.Исторические аспекты развития науки управления…………………….4
2.Особенности становления менеджмента в России………………………6
3.Основные направления российского менеджмента в XXI в……………8
Глава 2.Специфические черты и основные характеристики российского менеджмента…………………………………………………………………..11
4.Анализ особенностей развития менеджмента в мировом масштабе…11
5.Современные системы управления в России…………………………...13
6.Основные особенности и характерные черты российского
менеджмента…………………………………………………………………..15
Глава 3.Проблемы и перспективы развития управления в России……....19
1.Исследование факторов сдерживающих развитие менеджмента в России……………………………………………………………………..19
2.Выявление перспективных направлений современной науки управления в России……………………………………………………………………..21
Заключение……………………………………………………………………..27
Список используемой литературы…………………………………………...28
Содержимое работы - 1 файл
Курсовая (Бережная ДЛМ-201).docx
— 111.69 Кб (Скачать файл)Основной особенностью управленческой мысли становится поиск новых конкретных и реальных путей совершенствования системы управления, выработка позиции по различным проблемам управления применительно к рыночным условиям и на основе творческого осмысления передового зарубежного опыта.
Решая
вопрос о применении той или иной модели
управления и стимулирования труда, необходимо
учитывать конкретные условия существования
того или иного предприятия, фирмы, трудовой
организации, экономическую целесообразность
нововведения и внедрять только то, что
необходимо и что подходит для российского
менталитета. В противном случае любое
нововведение будет бесполезным, не работоспособным
и принесет только вред.
Список используемой литературы
- Баринов В. А., Голобокова Г. М., Юл-Бин М. Менеджмент (Учебно-методическое пособие) - Магадан , 1997.
- Блинов А.О., Шапкин И.Н. Малое предпринимательство: Теория и практика: Учебник. - М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2003. - 356с.
- Вебер М. Протестантская этика: Сборник статей. М., 1972
- Витке. Н. Организация и одиночный работник//Вопросы организации и управления. – М.,1922. № 3.
- Виханский О.С. Наумов А.И. Менеджмент М.: Гардарика, 1998 528с
- Герчикова И.Н. Основы менеджмента Учебник. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2007
- Сергеев А. Л. Институты управленческой парадигмы //Менеджмент в России и за рубежом. — 2005. — № 2. — С. 55-66.
- Кнорринг В.И. Теория, практика и искусство управления – М.Издательство «НОРМА» 2001 – 528с
- Родионовой Н.В., Читанова О.О. Предпринимательство: Социально-экономич. управление. Учеб. пособие для вузов / - М.: ЮНИТИ - ДАНА, Единство, 2002. - 383с.
- Картавый М. А., Нехашкин А. Н. Методологические принципы формирования российского менеджмента//Менеджмент в России и за рубежом. 1999. № 3
- Фуллер.Д. Управляй или подчиняйся –М.:Фонд “За экономическую грамотность”, 1992, 287 с