Разработка программы по стимулированию персонала в гостинице “Турист”

Данная тема является актуальной, т.к. разработка успешных мероприятий по стимулированию персонала на предприятии является одним из необходимых условий повышения производительности труда на предприятии, а следовательно, повышение прибыли в организации в целом.

Введение......................................................................................................3
Глава I. Теоретический аспект систем и средств стимулирования......................................................................................…….6
Понятие стимулирования труда …………………………......6
Структура оплаты труда………………………………….......9
Неэкономические способы стимулирования……………....17
Глава II. Процесс внедрения новой системы стимулирования труда в гостинице ООО «Турист»…………………………………………....21
2.1 Краткая характеристика гостиницы ООО «Турист»………………21
2.2 Оценка внутренней среды организации…………………………....22
2.3 Оценка внешней среды организации…………………………….....24
Глава III. Анализ эффективности инновационной программы по внедрению новой системы стимулирования труда………………………32
Заключение……………………………………………………………...34
Список литературы……………………………….……………………35