Управление персоналом на предприятии

Цели и задачи курсовой работы.
Цель курсовой работы - рассмотреть такой аспект в деятельности предприятий, как трудовые ресурсы и способы их оценки, найма и улучшения квалификации.
В рамках поставленной цели в курсовой работе обозначены следующие задачи:
Определить способы повышения квалификации рабочих;
Выяснить каким образом происходит оценка уровня квалификации персонала;
Определить способы привлечения новых кадров на предприятие.

Введение 3
Глава 1. Управление персоналом на предприятии 5
1.1 Некоторые понятия из области управления персоналом 5
1.2 Способы мотивации персонала 6
1.3 Предоставление социального сервиса для персонала 7
1.4 Методы привлечения новых сотрудников на примере некоторых компаний 9
1.5 Взаимосвязь кадровых и рекламных кампаний на примете Т.Д. "Максидом" 11
Глава 2. Кадровый консалтинг 15
2.1 Кадровый консалтинг и его роль в управлении персоналом 15
2.2 Методы оценки персонала19
2.2.1 Ассейссмент-центры 19
2.2.2 Метод 360 градусов 21
Глава 3. Управление персоналом на модельном предприятии 24
Заключение 26