Влияние и власть

Цель работы: проанализировать то, как власть и партнерство влияют на эффективность управления предприятием.
Задачи, поставленные в работе таковы: рассмотреть, какие формы власти и влияния наиболее благоприятны для процветания фирмы? Что такое баланс власти? Что представляет собой «партнерство» в истинной форме? В связи, с чем стала возрастать необходимость искать сотрудничества со стороны исполнителя? Во всех ли случаях вовлечение исполнителей в участие принятия решений является активным мотивирующим фактором? Сделать соответствующие выводы.

Введение ……………………………………………………………………………………………………….………………………………………………………………………………………………………… 3
1. Влияние и власть ……………...………………………………………………………………………………………….………………………………………………………………………. 4
1.1. Баланс власти ……………………………………………...…………………………………………………………………………………………..……………………………6
1.2. Формы власти ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………8
2. Партнерство, как способ влияния через участие……………………………………………………………………………. 10
2.1. Влияние через участие трудящихся в управлении…………………………………………………….10
2.2. Партнерство в истинной форме ……………...…………………………………………………………………………………………… 12

Заключение ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….……………………….14

Список использованных источников …………………………………………………………………………………………………………………………..16