Дифференциация заработной платы

Процесс общественного разделения труда, развитие обмена и рыночных отношений превратили труд в специфический товар. Он стал продаваться и покупаться, сформировались спрос на этот ресурс и его предложение. Возник рынок труда.
Заработная плата – это доход в денежной форме, получаемый наемным работником за предоставление определенной трудовой услуги. Ее назначение заключается в обеспечении экономических условий существования человека. Так сказать цена особого рода, с величиной которой тесно связан уровень жизни населения.

Введение…………………………………………………………………………...3
1. Экономическая сущность дифференциации заработной платы…………….4
2. Особенности дифференциации оплаты труда………………………………..5
Вывод………………………………………………………………………………9