Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Ноября 2011 в 18:35, курсовая работа
Переход к рыночным отношениям требует определенных изменений и дополнений уже существующих функций управления предприятиями. Приватизация предприятий способствовала их преобразованию в самостоятельные хозяйствующие субъекты, несущие полную ответственность за результаты своей деятельности. Одновременно нарушились сложившиеся между предприятиями связи, которые ранее поддерживались централизованно, ухудшились условия обновления производственного потенциала, обеспечения конкурентоспособности продукции. Выяснилось, что сама по себе смена формы собственности не гарантирует повышения эффективности работы предприятий. Сегодня руководителям украинских предприятий необходимо принимать решения, которые бы способствовали выживанию и закреплению позиций в условиях жесточайшей конкурентной борьбы. Таким образом, тема функций управления предприятиями и путей их адаптации к условиям рыночной экономики является чрезвычайно актуальной.
Введение
ГЛАВА I
Раздел 1: Виды и содержание функций управления предприятием
1.1. Необходимость управления
1.2. Функции управления предприятием: их виды и содержание
Функции классической (традиционной) системы управления предприятием
Общие, или универсальные, функции
Функции управления предприятием в условиях рыночной экономики
Раздел 2: Пути адаптации функций управления предприятием к условиям рыночной экономики
2.1. Принципы осуществления функций управления. Делегирование
2.2. Конкурентоспособность как локальная функция управления предприятием
2.3.Механизм осуществления функции «организация»
2.4. Функция управления «мотивация»: понятие, содержание, методы
2.5. Эффективность управления предприятием в современных условиях развития рынка
ГЛАВА II
Расчетное задание
Решение задания по 4-му варианту на основе затратного
Ценообразовани
Заключение
Список использованной литературы