Модели организаций

Косвенным путем вклад в теорию организации внесли специалисты, работающие в таких отдаленных областях знаний, как биология, математика, психология животных, логика и философия. Непосредственно способствовали созданию теории организации социологи, антропологи, специалисты по социальной психологии человека, политическим наукам и истории. Кроме того, способствовали ее развитию дисциплины, связанные с областью предпринимательской деятельности: общая теория делового руководства, теория человеческих отношений, исследование операций и наука управления, а также промышленная социология.

ВВЕДЕНИЕ

1 ПОНЯТИЕ ОРГАНИЗАЦИИ

2 АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКТУР

2.1 Особенности современных предпринимательских организаций
2.2 Организационная структура предприятия
2.3 Модели организации
2.4 Системный подход и процесс организации
2.5 Структура системы управления

ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ