Психолгия личности наоргоплательщика, её поведенческие особенности

lign="justify">    6. Образ жизни: семья (отношения  между супругами, отношение к  детям, к родителям и т.д.); профессия  и специальность (мотивы выбора  профессии и работы, степень удовлетворенности  работой, продвижение по работе, социальный статус на работе, имеет постоянную работу, редко или часто меняет место работы); занимается домашним хозяйством (сад, огород и пр.), ведет праздный образ жизни; политическая и общественная активность (активен - пассивен и т.д.); проведение свободного времени (спорт, кино, телевидение, театр, азартные игры, выпивки с друзьями, предпочитает проводить свободное время в семье и т.д.); материальные условия жизни (имеет ли квартиру, дачу, автомобиль, какая обстановка в квартире, бюджет семьи, имеет побочные заработки и т.д.).

    7. Поведение: нравственно-правовое  поведение (соблюдение норм, склонность  к нарушению, отношение к женщине,  справедливость в спорных отношениях, нетерпимость к нарушителям норм  и т.д.); поведение в стрессовой  ситуации (хладнокровен, беспокоен,  растерян, рациональное поведение  нарушается, не нарушается); поведение  в состоянии фрустрации (раздражительность,  агрессивность, уступчивость, депрессия,  толерантность, самообвинение и  т.д.); поведение в состоянии опьянения  (спокоен, миролюбив, агрессивен, драчлив, теряет контроль и  т.д.); волевое поведение (решительность,  инициативность, смелость, пассивность,  неинициативность, трусливость и  т.д.).

    8. Направленность личности: доминирующие  потребности (физиологические, потребность  в безопасности, социальных привязанностях, статусные, потребность в уважении  своей личности, в самовыражении); ценностные ориентации (ориентация  на удовлетворение только собственных  потребностей или членов своей  семьи, на оказание помощи другим  людям, ориентация на принятые  в обществе нормы поведения,  уважение правопорядка); материальные  ценности (деньги, вещи, собственность); мировоззрение (взгляды, представления,  убеждения, идеалы, жизненные принципы  и т.д.); интересы (хобби и увлечения,  широта, узость интересов, степень  их устойчивости).

    9. Способности: интеллектуальные (общие)  способности (уровень образования,  эрудиция, качество ума - способность  к анализу, синтезу, гибкость, изворотливость, замедленность, быстрота и др., свойства памяти - точность, легкость, прочность запоминания, свойства воображения - склонность к фантазированию, реалистичность, бедность воображения и т.д.); специальные способности (организаторские, музыкальные, артистические, технические, коммуникативные - способность знакомиться, сближаться, влиять на людей и т.д.).

    10. Темперамент: общительность (общительный,  необщительный, малообщительный,  замкнутый); склонность к лидерству  (отсутствие склонности); работоспособность  (способен длительно работать, не  уставая, помехоустойчив, требуются  перерывы в работе, быстро устает); эмоциональность (сила и глубина  эмоциональных реакций, склонность  к образованию "застойных"  эмоциональных состояний, склонность  к аффективным взрывам, устойчивость, ровность настроения, преобладающее  настроение - оптимистическое, унылое, мрачное, злобное и т.д., способность  контролировать, сдерживать проявление  эмоций и т.д.).

    11. Характер: отношение к людям (уважение, доброжелательность, грубость, хамство,  способность к сопереживанию  (эмпатия), жестокость, правдивость,  лживость, агрессивность, властность, подчиняемость, внушаемость, независимость,  склонность к конформизму, конфликтность,  миролюбивость и т.д.); отношение  к себе (самооценка - считает себя  лучше других, хуже, таким, как  все), уровень притязаний (высокий,  низкий, средний), самолюбие (эгоизм, скромность, здоровое честолюбие, обидчивость  и др.); отношение к труду (трудолюбив, дисциплинирован, добросовестен,  ленив, безответственен, разболтан  и т.д.); отношение к вещам (бережливость, расточительность, жадность, склонность  к накопительству, стяжательство,  аккуратность.

    Любому  руководителю предприятия необходимо знать, что индивидуально-психологические  особенности личности (человека) проявляются  в ее характере, темпераменте, способностях, ее направленности. Различные динамические проблемные моменты в деятельности и самоуправлении, связанные с темпераментом, решаются личностью в целом. Динамика психической деятельности зависит не только от темперамента, но и от уровня здоровья и бодрствования, от возраста и эмоционального состояния, от ценностных ориентаций, устремлений и других жизненных отношений человека.

    Личность  человека формируется в процессе взаимодействия с окружающей действительностью, в которой самым важным фактором являются для человека другие люди. Кроме внешнего фактора в формировании личности есть и внутренний. К внутреннему  фактору имеют отношение ее индивидные, т.е. анатомо-физиологические, а также  индивидуально-личностные особенности. К первым имеют отношение разнообразные  задатки в виде свойств нервной  системы, например скорость, энергичность реагирования на воздействия, а также  особенности строения тела, органов  чувств и т.д. Ко вторым будут относиться собственная активность человека и  его внутренний мир, включая образ  себя (самость), его потребности и  эмоциональные отношения, его знания, ценности и опыт, посредством которых  будут не только отбираться, но и  преломляться внешние воздействия.

    Личность  добросовестного налогоплательщика  характеризуют:

    - позитивное отношением к человеческой  личности, ее важнейшим благам;

    - высокое чувство ответственности  и долга;

    - трепетное отношение к своим  гражданским правам (в том числе  правам налогоплательщика);

    - ответственное и бережное отношение  к требованиям и обязанностям (соблюдение налогового законодательства);

    - ориентация на приоритет не  только собственных потребностей, а также потребностей общества, интересов страны.

    На  наш взгляд, раскрытие психологической  структуры личности добросовестного  налогоплательщика имеет важное теоретическое и практическое значение. Оно нацеливает на исследование закономерностей, факторов и условий формирования и развития личности налогоплательщика с высоким уровнем индивидуального, группового и общественного правового сознания, правовой социализации и характеризуется способностью к высокой гражданской саморегуляции своего поведения - оно становится правоприменительным.

    Правоприменительное поведение добросовестного налогоплательщика  требует развитого правосознания, правового воспитания.

    М.И. Еникеев отмечает, что для того, чтобы человек вел себя правомерно, он должен принять (интернализировать) правоохраняемые социальные ценности, усвоить стереотипы правоисполнительного поведения .

    Правовые  представления, оценки и установки  образуют правосознание личности. Правосознание  человека определяется его общей  ценностной ориентацией, общей направленностью  личности в отношении социальных ценностей, охраняемых правом.

    Индивидуальное  правосознание проявляется в  мотивах правозначимых поведенческих  актов, в особом структурно-личностном образовании - солидарности личности с  правом на основе ее убеждения в  необходимости соблюдения правовых норм или в правовом негативизме - в отрицании правовых ценностей. Солидарность личности с правом означает, что правоисполнительное поведение  само по себе становится личностно  принятой ценностью, самодовлеющим  интересом личности .

 

     Заключение

 

    Выводы:

    1. Как ранее отмечалось, правоисполнительное  поведение добросовестного налогоплательщика  можно подразделить на три  уровня:

    - объективно правоисполнительное  поведение (потребности личности, цели и средства их достижения  совпадают с общественными требованиями);

    - конформно-исполнительное поведение  (цели и средства их достижения  совпадают с общественными требованиями  не в силу внутреннего убеждения  личности, а в силу ее конформности);

    - вынужденное законопослушное поведение  (потребности, желания, интересы  личности не совпадают с общественными  требованиями, но личность в силу  боязни наказания подчиняется  требованиям закона).

    2. Объективно-правоисполнительное поведение  формируется в результате правовой  социализации личности. Правовая  социализация личности - это включение  в ценностно-нормативную систему  личности тех ценностей, которые  охраняются правом, это овладение  личностью правомерными способами  поведения.

    3. Высшим уровнем правовой социализации  является поведение личности  на основе правосолидарных установок  - (привычное правопослушное поведение  как устойчивая особенность личности).

    При этом нормы права соблюдаются  не из страха наказания и даже не из чувства солидарности с правом, а по настоятельной нравственной потребности совершать только правомерные  действия - жить достойно.

    4. Правосознание личности в правовом  обществе в значительной мере  обусловлено господствующими в  обществе идеями прав личности, правовым статусом личности, уровнем  правореализации в данном обществе .

    Привлечение налогоплательщика к налоговой  ответственности затрагивает основные права и свобода граждан, предпринимателей, организаций. Оно касается таких  важных институтов, как право заниматься предпринимательской деятельностью, право собственности. Сам факт привлечения налогоплательщика к ответственности касается доброго имени и деловой репутации налогоплательщика.

    Мы  считаем, что основная проблема добросовестного  налогоплательщика - это "страх" перед  неизвестными последствиями, скорее всего  неблагоприятными, налогового контроля со стороны налоговых органов  и органов внутренних дел. Этот страх, как нам представляется, чаще всего  вызван неуверенностью в грамотном  ведении бухгалтерского учета, незнанием  или неинформированностью в изменениях налогового законодательства и налоговой  политики страны; проблемами в коллективе (неблагоприятная психологическая  обстановка в коллективе; нерациональное распределение функциональных обязанностей и т.д.), паникой, нестандартным поведением, вызванным личностными психологическими особенностями.

 

     Литература

 

1. Психология: Словарь / Под общ. ред. А.В. Петровского, М.Г. Ярошевского. 2-е изд. М., 1990.
2. Психология: Словарь / Под общ. ред. А.В. Петровского, М.Г. Ярошевского. 2-е изд. М., 1990.
3. Ратинов А.Р. Личность преступника и проблема ценности // Вопросы борьбы с преступностью. М., 1978. Вып. 29. С. 102 - 103.
4. Лысков Б.Д., Курбатова Т.Н. Основы юридической психологии. С. 23 - 38.
5. Чефранов В.А. Правовое сознание как разновидность социального отражения (философско-методологический очерк). К., 1976. С. 13.
6. Васильев В.Л. Юридическая психология. М.: Юридическая литература, 1991. С. 20.
7. Еникеев М.И. Юридическая психология. М.: Норма, 2006. С. 56.
8. Бехтерев Ю.Ю. Изучение личности заключенного. М., 1928. С. 27.
9. Познышев С.В. Криминальная психология. Преступные типы. М., 1925. С. 32 - 45.
10. Лазурский А.Ф. Очерки науки о характерах. М., 1995. С. 36 - 49.
11. Иншаков С.М. Криминология: Учебное пособие. М., 2006. С. 47.
12. Ларичев В.Д., Бембетов А.П. Налоговые преступления. М., 2001. С. 40 - 43.
13. Романов В.В. Юридическая психология. М., 2002. С. 279.
14. Криминология: Учебник / Под ред. акад. В.Н. Кудрявцева, проф. В.Е. Эминова. М.: Юрист, 1995. С. 80 - 81.
15. Ратинов А.Р. Личность преступника и проблема ценности // Вопросы борьбы с преступностью. М., 1978. Вып. 29. С. 102 - 103.
16. Шиханцев Г.Г. Юридическая психология. СПб., 2002. С. 26 - 45.