Сущность и опыт использования бестарифной системы
Контрольная работа, 05 Января 2012
Переход от централизованной модели экономики к рыночной в России и в других странах бывшего СССР, происходящий в условиях кризиса экономики, нестабильности хозяйственных связей и взаимоотношений предприятий друг с другом, и как следствие, неопределенности возможных результатов хозяйственной деятельности, не позволяет зачастую сформироваться системе отношений в сфере оплаты труда, адекватных рыночным отношениям, и заранее определить и поддерживать количественно определенные условия оплаты (тарифные ставки, премии, доплаты и надбавки и т.п.). Одним из способов преодоления возникших трудностей стало применение бестарифной системы оплаты труда, позволяющей устанавливать условия оплаты труда работника относительно конечного результата работы предприятия.
Представленная работа посвящена теме – «Бестарифная система оплаты труда».
Стратегическое использование CRM в спорте: опыт ФК «Русенборг»
Реферат, 24 Декабря 2012
Спортивные клубы имеют преимущество перед компаниями, действующими в традиционной бизнес-сфере, потому что болельщики более лояльны клубу, чем клиенты фирм. Лояльность можно понимать в двух аспектах: психологическом и поведенческом. Бакман и Кромтон разработали модель лояльности, которая включает эти два измерения. На основании их модели Махони и соавторы разработали шкалу для измерения психологической преданности болельщиков. Эта шкала использовалась для деления болельщиков на 4 категории: болельщики с высокой лояльностью, с фиктивной лояльностью, со скрытой лояльностью и, наконец, с низкой лояльностью.
Использование мультимедиа в учебном процессе: опыт и перспективы
Курсовая работа, 13 Февраля 2012
Цель исследования: проанализировать использование мультимедиа в образовательном процессе.
Объект исследования мультимедиа в учебном процессе.
Предмет исследования: мультимедийные технологии в учебном процессе.
Японский опыт менеджмента и возможности его использования в России
Курсовая работа, 17 Апреля 2012
Цель данной работы: рассмотреть японский опыт менеджмента и возможности его использования в России. Исходя из цели работы были поставлены и решены следующие задачи:
1. рассмотреть особенности и основные черты японского менеджмента;
2. рассмотреть возможность применения Японского опыта управления в России.
Мировой опыт развития лизинга и его использование в Республике Беларусь
Курсовая работа, 04 Декабря 2011
Актуальность развития лизинга в Республике Беларусь, включая формирование лизингового рынка в СНГ, обусловлена, прежде всего, неблагоприятным состоянием парка оборудования (значительный удельный вес морально устаревшего оборудования, низкая эффективность его использования, необеспеченность запасными частями и т. д.). Одним из вариантов решения этих проблем может быть лизинг, который объединяет элементы внешнеторговых, кредитных и инвестиционных операций.
Опыт организации аудиторской деятельности за рубежом и его использование в российской практике
Курсовая работа, 14 Ноября 2011
Актуальность темы определена целесообразностью использования имеющегося опыта по этой тематике и осознанного его применения в наших условиях, так как эта методология складывалась и развивалась, непрестанно ориентируясь на потребности аудиторов в аналитическом материале.
Характеристика аналитических процедур, используемых при аудите в зарубежных странах – цель данной выпускной работы.
Разгосударствление и приватизация: мировой опыт и проблемы его использования в Республике Беларусь
Курсовая работа, 18 Марта 2012
В последние годы правительства более восьмидесяти стран проводили или проводят приватизацию государственных предприятий. Она начиналась под самыми разными лозунгами, но чаще всего при этом шла речь о необходимости либерализации и децентрализации экономики. Основной причиной начала широкомасштабного процесса приватизации послужило осознание того, что организация хозяйственной жизни в соответствии с рыночными законами, равноправной конкуренцией и коммерциализацией производства более эффективна, чем на основе административных ограничений и регламентации.