Трудовые миграции населения
Курсовая работа, 11 Декабря 2011, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Из известных на данный момент факторов производства одним из главных, а зачастую основным и требующим наибольших затрат является труд.
Решающим фактором в развитии производства всегда и везде выступает труд человека. Труд, как всеобщее условие обмена веществ между человеком и природой, представляет собой вечное и естественно условие человеческой жизни.
Содержание работы
1.Ввеление……………………………………………………………………….2
2.Трудовые ресурсы и их миграция…………………………………………...5
2.1.Сущность и структура трудовых ресурсов……………………………...5
2.2.Использование трудовых ресурсов…………………………………….10
2.3.Трудовой потенциал……………………………………………………..11
2.4. Трудовая миграция……………………………………………………...24
3.Заключение……………………………………………………………………26
4.Список используемой литературы…………………………………………...27
5.Приложения……………………………
Содержимое работы - 1 файл
Курсач.doc
— 192.50 Кб (Скачать файл)2) желание скрыть получаемые доходы;
3) «утечку умов»;
4) понижение
квалификации работающих
По данным
международных экспертов,
Трудовая миграция россиян в Европу развивается в сложных условиях современного этапа межгосударственной миграции, для которого характерны: кризис управления миграцией на национальном и межгосударственном уровне; отсутствие достаточно надежных и отлаженных механизмов, позволяющих обеспечивать миграционное взаимодействие; обострение противоречий между посылающими и принимающими странами, а также между национальными интересами отдельных государств и правами человека, распространением дискриминационных практик в отношении трудящихся-мигрантов. В этих условиях данный процесс отягощен рядом сложных, многоплановых проблем: экономических, криминальных, проблем соблюдения прав человека.
1-Игнатов Г. Проблема внешней трудовой миграции в Россию//Экономист. -2004. - № 2. –с.71-77.
25
Заключение
Одним из элементов производительных сил являются трудовые ресурсы общества. Они выражают отношение человека к природе и в тоже время наделены определенным общественным социально-экономическим содержанием и могут рассматриваться как самостоятельная категория, в которой производительные силы и производственные отношения взаимно проникают и взаимно обуславливают друг друга.
Распределение и использование трудовых ресурсов необходимо исследовать в достаточной связи с техническим прогрессом. В настоящее время нет республики, где бы проблемами трудовых ресурсов не занимались крупные научные коллективы.
Интерес к этим проблемам не случаен. Он обусловлен тем, что в основе всех экономических процессов, совершающихся в обществе, лежит труд. Труд и рабочее время, которыми располагает общество, в конечном итоге являются регуляторами общественного производства.
Многочисленные исследования проблемы трудовых ресурсов показывают, насколько мы еще далеки от того, чтобы полностью овладеть методами контроля за использованием ресурсов труда, которыми располагает общество, насколько ложны задачи науки и практики, чтобы приблизить общество к идеалу - полному и рациональному использованию трудовых ресурсов.
26
Список используемой литературы
1. Адамчук В.В., Кокин Ю.П., Яковлев Р.А. Экономика труда. М.: Финстатинформ, 2004.237с.
2. Горелов Н.А. Экономика трудовых ресурсов. М.: Высш. шк., 2007. 207 с.
4. Кураков Л.П., Марков Ю.К., Степанова Р.Г. Трудовые ресурсы и занятость населения. М.: Пресс-сервис, 2006. 345с.
5. Новицкий А.П. Население и трудовые ресурсы М.: Мысль, 2005. 338с.
6. Меликьяна Г.Г., Колосовой Р.П.. Экономика труда и социально-трудовые отношения М.: Изд-во МГУ, 2006. 256с.
7.Россия в цифрах. М.: Росстат РФ
8.Жуков
Л.И., Горшков В.В. Справочное пособие
по труду и заработной плате.
- М.: Финансы и статистика, 2007.428с.
9. Гурьянов С.Х., Поляков И.А., Ремизов К.С. Справочник экономиста по труду. - М.: Экономика, 2002.124с.
10. Кунельский Л.Э. Повышение эффективности использования трудовых ресурсов. - М.: Экономика, 2000.254с.
11. Хорин А.Н. Трудовые ресурсы. - М.: Финансы и статистика, 2006. 396 с.
12.Игнатов Г. Проблема внешней трудовой миграции в Россию//Экономист. -2004. - № 2. –с.71-77.
13.Корнейчук Б.В. Экономика труда-М.:Гардарика,2007. 286с.
14.Кокин В.А. Экономика труда - М. : Экономика,2009. 559с.
15.Мумладзе Р.Г., Гужина Г.Н.Экономика и социология труда - М.: КноРус,2009.328с.
27
УРОВЕНЬ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ
АКТИВНОСТИ И УРОВЕНЬ
ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
В ВОЗРАСТЕ 15-72 года
28
Безработица. В конце февраля 2010г., по
оценке, 6,4 млн.человек, или 8,5% экономически
активного населения, классифицировались
как безработные (в соответствии с методологией
Международной Организации Труда). В государственных
учреждениях службы занятости населения
в качестве безработных было зарегистрировано
2,0 млн.человек, в том числе 1,7 млн.человек
получали пособие по безработице.
Таблица 2
Динамика численности безработных на конец месяца
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
30