Планирование и прогнозирование в условиях рынка
Реферат, 12 Января 2011
Оборотные активы составляют существенную долю всех активов предприятия. От умелого управления ими во многом зависит успешная предпринимательская деятельность хозяйственного объекта. Управление оборотными активами занимает особое место в работе финансового менеджера, поскольку является постоянным, ежедневным и непрерывным процессом.
Планирование и прогнозирование в условиях рынка
Курсовая работа, 10 Февраля 2013
Целью выполнения курсовой работы является закрепление полученных теоретических знаний, сопоставить теорию с практикой. Основной задачей является выработка навыков работы с учебной и научной литературой, знакомство с проблемами планирования и прогнозирования в экономической деятельности предприятий, приобретение опыта по разработке и реализации управленческих решений в сфере деятельности предприятия.
Прогнозирование и планирование в условиях рынка
Контрольная работа, 01 Декабря 2011
1. Сущность прогнозирования и виды прогноза, задачи и функции прогнозирования
2.Балансовый метод планирования, виды разрабатываемых балансов
Прогнозирование в условиях рынка
Сайт-партнер: yaneuch.ru
Контрольная работа, 14 Апреля 2014
Цель работы - изучение методики определения экономических результатов деятель¬ности лесного предприятия в перспективе. Требуется определить изменение прибыли под воздействием объективных факторов в 20-ти летнем прогнозируемом периоде.
Прогнозирование в условиях рынка
Сайт-партнер: referat.yabotanik.ru
Реферат, 05 Октября 2011
Накопление денежного капитала играет важную роль в рыночной экономике. Непосредственно самому процессу накопления денежного капитала предшествует этап его производства. После того как денежный капитал создан или произведен, его необходимо разделить на часть которая вновь направляется в производство, и ту часть, которая временно высвобождается. Последняя, как правило, и представляет собой сводные денежные средства предприятий и корпораций, аккумулируемые на рынке ссудных капиталов кредитно-финансовыми институтами и рынком ценных бумаг.
Планирование и прогнозирование в условиях рынка
Сайт-партнер: referat911.ru
Курсовая работа, 05 Марта 2013
Планирование является нормой любой предпринимательской деятельности. С развитием рынка и в России необходимость в бизнес-планах стала настолько очевидной, что уже в 1994 – 1995 гг. их применение становится обязательным. В январе 1995г. московское правительство, например, опубликовало распоряжение, в котором рекомендовало использовать бизнес-план «в целях совершенствования методов расчета экономической эффективности проектных решений и коммерческой целесообразности вложений инвестиций в проектирование и строительство объектов и градостроительных комплексов».
Прогнозирование и планирование в условиях рынка
Сайт-партнер: student.zoomru.ru
Контрольная работа, 05 Марта 2013
1. Для построения прогноза средних цен выполнить следующие процедуры прогнозирования:
1. Проверить гипотезу о наличии тенденции (тренда) в уровне цен.
2. Оценить параметры уравнений линейного и гиперболического трендов.
3. Обосновать вид прогностической функции тренда.
4. Сделать прогнозные расчеты средних цен с временем упреждения 4 месяца по месяцам.
5. Определить доверительный интервал прогноза.
2. Задача № 3
Имеются данные экспертной оценки 10 экспертами относительно важности трех целей научных исследований (в баллах по 100-бальной системе):
Таблица 3.1
Вариант № 3
Эксперты
Направления 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
1 70 40 100 80 90 80 90 20 100 100
2 90 80 10 90 70 50 50 30 90 80
3 50 50 20 50 100 100 60 60 70 60
На основе приведенных данных рассчитайте показатели, характеризующие степень предпочтительности отдельных направлений и степень согласованности мнений экспертов в оценке отдельных целей.
Прогнозирование и планирование в условиях рынка
Сайт-партнер: myunivercity.ru
Курсовая работа, 10 Января 2013
Цель данной работы - раскрыть сущность и особенности оценки персонала.
Задачи:
1. Определить понятие, задачи и виды оценки персонала.
2. Выявить особенности оценки при приеме работников (методика, процедура проведения).
3. Раскрыть сущность аттестации персонала (объекты, показатели, организация процесса аттестации).