Безработица

Функции службы занятости следующие:[8]

— методическое руководство работой профконсультантов службы занятости

— апробация и распространение методических документов, аттестация используемых методик

— определение потребностей профконсультантов в специальной технике, программном обеспечении  и приобретении

— подготовка и распространение информационных материалов по профессиям, профессиограмм, слайдов, аудио- и видеозаписей

— разработка систем профотбора и выработка критериев оценки подбора специалистов

— разработка блоков для составления характеристик психологических профилей, резюме и др.

— проведение стажировок, целевых семинаров, организация обучения, повышения квалификации специалистов Госкомитета России, занимающегося профориентацией

— аттестация специалистов службы занятости на право ведений индивидуальных консультаций

Специфическими мерами для борьбы с фрикционной безработицей выступают:

— усовершенствование системы сбора и предоставления информации о наличии свободных рабочих мест ( не только в данном городе, но и в других  городах и регионах);

— создание специальных служб для этих целей.

Для борьбы со структурной безработицей используются такие меры, как:

—  создание государственных служб и учреждений по переподготовке и переквалификации;

— помощь частным службам такого типа.

Основными средствами борьбы с циклической безработицей являются:

— проведение антициклической (стабилизационной) политики, направленной на сглаживание циклических колебаний экономики, недопущение глубоких спадов производства и, следовательно, массовой безработицы;

— создание дополнительных рабочих мест в государственном секторе экономики.

Кроме этого есть другие варианты, помогающие безработным найти рабочее место:

— социальные сети (друзей, родственников, знакомых) –56%. (чаще всего такой способ использует молодежь без опыта работы);

— СМИ (надеется трудоустроиться, в основном, молодежь до 29 лет);

— частные агентства занятости ( к  их услугам чаще всего прибегает молодежь до 29 лет, а также граждане в возрасте от 40 до 50 лет).

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Проблема безработицы является одной из фундаментальных в развитии и функционировании человеческого общества. Переход к рынку неизбежно вызывает значительный рост уровня безработицы.

Существует большое количество типов безработицы и причин её возникновения, а, следовательно, невозможно найти какое-то одно, единственно верное средство борьбы с этим явлением. Появление безработных зависит от абсолютно разных факторов, порой прямо противоположных друг другу. Например, в случае, когда в какой-либо сфере производства оплата труда является низкой, людей это не устраивает, и они увольняются с предприятий, пополняя армию безработных.

Безработица оказывает большое влияние на общество не только как экономическое, но и как социальное явление, ведь  безработные, по сути, не имеют никакого источника дохода, кроме пособия по безработице и, будучи ограниченными в финансовых возможностях, чувствуют себя неполноценными членами общества. В случае если количество безработных в стране растет и становится критическим, это может привести к таким негативным явлениям, как акции протеста и увеличение процента людей, живущих за чертой бедности.

Несмотря на негативные экономические и социальные аспекты безработицы, ликвидировать ее полностью невозможно и нецелесообразно. Определенный уровень безработицы даже полезен для страны. Он обеспечивает возможность более быстрых перемен в структуре производства при изменении ситуации на товарных рынках. Такой приемлемый уровень занятости принято называть естественным уровнем безработицы. Он обычно соответствует многолетнему уровню фрикционной и структурной безработицы в период экономического роста страны.

В России безработица измеряется не с помощью обследования, а количеством безработных, зарегистрированных государственной службой занятости. Однако такое прямое измерение приводит к недооценке действительного уровня безработицы, поскольку из-за низких пособий по безработице, люди не спешат регистрироваться. Если западные страны обеспокоены щедростью социальных пособий по безработице, что может снижать стимулы к поиску нового рабочего места, и увеличивает продолжительность безработицы, то в России нищенские пособия способствуют сохранению невысокого официального уровня.

Таким образом, низкий уровень безработицы в большей мере связан с действующей системой регистрации безработицы, чрезвычайно низким пособием по безработице, ограниченными возможностями переподготовки безработных и низкой вероятностью последующего трудоустройства; предложением, как правило, низкооплачиваемых рабочих мест, которое сдерживает поступление квалифицированной рабочей силы на рынок труда.

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1.      Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" №367-Ф3 от 27 декабря 2009г.

2.      Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" №103-Ф3 от 03 июня 2009г.

3.      Адамчук В.В. Экономика и социология труда: Учебник.- М.: ЮНИТИ, -2000.

4.      Видяпин В.Л. Экономическая теория: учебник. М.: Инфра-М, 2007.

5.      Борисов Е.Ф. Экономическая теория: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2009.

6.      Одегов Ю.Г., Рудненко Г.Г., Лунева Н.К. Рынок труда (практическая макроэкономика труда). – М.: Альфа-Пресс, 2007.

7.      Райзберг Б. А., Лозовский Л. Ш., Стародубцева Е. Б.Современный экономический словарь. 5-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М,2007. — (Б-ка словарей "ИНФРА-М").

8.      Сажина М.А., Чибриков Г.Г. Экономическая теория: Учебник для вузов – М.: НОРМА, 2009.

9.      Экономика: Учебник / Под ред. А.И. Архипова, А.К. Большакова. – М.: Проспект, 2005.

10. Экономическая теория: Учебник для вузов / Под ред. А.И. Добрынина, Л.С. Тарасевича. – СПб.: Питер, 2009.

11. Экономическая теория: Учебник / Под. ред. Бродская Т. Г., Видяпин В. И., Добрынин А.И. и др.- М.: РИОР 2008.

12. Экономическая теория: Учебник / Под. ред. И.П. Николаевой. - М.: Велби, 2008.

13. Экономическая теория: Учебник / Под. ред. В.И. Видяпина, А.И. Добрынина,Г.П. Журавлевой. - М.: ИНФРА-М, 2008.

14. Федеральная служба по труду и занятости // www.rostrud.ru

26

[1] Федеральная служба государственной статистики // www.gks.ru.

[2] Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" №367-Ф3 от 27 декабря 2009г.

[3]1 Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" №103-Ф3 от 03 июня 2009г.

[4] Райзберг Б. А., Лозовский Л. Ш., Стародубцева Е. Б.Современный экономический словарь. 5-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М,2007. — С.495 . — (Б-ка словарей "ИНФРА-М").

[5] Райзберг Б. А., Лозовский Л. Ш., Стародубцева Е. Б.Современный экономический словарь. 5-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М,2007. — С.495 . — (Б-ка словарей "ИНФРА-М").

[6] Адамчук В.В. Экономика и социология труда: Учебник М.: ЮНИТИ, -2000.-С.401.

[7] Видяпин В.Л. Экономическая теория: учебник. М.: Инфра-М, 2007. С.671.

[8] Федеральная служба по труду и занятости // www.rostrud.ru