Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Декабря 2011 в 12:31, реферат
Целью работы является выявление особенностей и характерных черт американского стиля управления персоналом. Для достижения цели ставятся следующие задачи:
проанализировать систему отбора персонала в США;
выявить особенности системы оплаты и стимулирования труда;
рассмотреть систему подготовки и повышения квалификации персонала;
раскрыть особенности службы высших руководителей в США.
введение
система отбора персонала в США
система оплаты и стимулирования труда
система подготовки и повышения квалификации персонала
заключение
список литературы