Принципы и модели корпоративного управления

Контрольная работа, 06 Января 2011, автор: пользователь скрыл имя

Краткое описание


Корпоративное управление является сознательным управлением, которое осуществляется специально формируемыми в корпорации органами. Более того, органы корпорации образуются в порядке, определенном законодательством, и законодательство определяет разграничение компетенции между этими органами. Поэтому корпоративное управление - это прежде всего управление, осуществляемое на основании закона и принятых в соответствии с законом внутренних документов корпорации.

Содержание работы


1.Введение……………………………………………………………….3
2.Принципы корпоративного управления……………………………..6
3.Модели корпоративного управления по европейскому законодательству……………………………………………………...8
4.Модели корпоративного управления по законодательству США и Великобритании………………………………………………………15
5.Российская модель корпоративного управления…………………...21
6.Заключение……………………………………………………………23
7.Список литературы…………………………………………………...

Содержимое работы - 1 файл

Понятие и принципы ку.docx

— 49.02 Кб (Открыть файл, Скачать файл)

Открыть текст работы Принципы и модели корпоративного управления