Принципы и приоритетные направления формирования кадрового состава гражданской службы

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Марта 2012 в 12:36, доклад

Краткое описание

1. Формирование кадрового состава гражданской службы в государственном органе обеспечивается на основе следующих принципов:
1) назначение на должность гражданской службы гражданских служащих с учетом их заслуг в профессиональной служебной деятельности и деловых качеств;
2) совершенствование профессионального мастерства гражданских служащих.