Анализ использования трудовых ресурсов на примере ООО “Лакомка”

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Марта 2011 в 23:17, курсовая работа

Краткое описание

Поэтому целью данной курсовой работы является проведение анализа мотивации труда на предприятии, выявление резервов и использование возможностей, разработка мероприятий по приведению их в действие.

Для выполнения поставленной цели необходимо:

- обобщить теоретические аспекты темы;

- рассмотреть производственно-экономическую характеристику предприятия ООО «Лакомка»;

- оценить обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами в целом и по категориям;

- определить показатели текучести кадров;

- проанализировать использование фонда рабочего времени на данном предприятии;

- определить на сколько эффективно используются трудовые ресурсы предприятия;

- проанализировать фонд оплаты труда предприятия;

- разработать мероприятия по улучшению организации труда на рассматриваемом предприятии.

Содержание работы

Введение……………………………………………………………………….3
1.Трудовые ресурсы, их значение и роль в производстве………………….6
1.1 Понятие и сущность трудовых ресурсов………………………………...6
1.2 Показатели динамики рабочей силы, их краткая характеристика……..8
2. Анализ использования трудовых ресурсов предприятия……………….11
2.1 Краткая экономическая характеристика предприятия ООО «Лакомка» ..11
2.2 Анализ численности и состава работников……………………………..14
2.3 Анализ производительности труда……………………………………..23
2.4 Анализ использования фонда рабочего времени на предприятии…….28
2.5 Анализ использования фонда заработной платы……………………….31
3. Пути совершенствования производительности труда и увеличение заработной платы……………………………………………………………..36
Заключение……………………………………………………………………39
Список использованной литературы

Содержимое работы - 1 файл

Чайкина трудовые ресурсы.doc

— 355.50 Кб (Скачать файл)

     В данной курсовой работе:

     - произведен анализ структуры  персонала предприятия по возрасту, образованию, трудовому стажу, анализ динамики численности персонала;

     - определено влияние трудовых  факторов на объем оказываемых  услуг (используя три метода  экономического анализа);

     - выполнен анализ использования  рабочего времени (методом цепных подстановок) и выявлены причины потерь рабочего времени;

     - произведен анализ использования  фонда заработной платы и рассчитаны  абсолютное и относительное отклонение  фонда заработной платы;

     - определены коэффициенты выполнения  плана по объему оказываемых услуг и индексы производительности труда, заработной платы, а также сумма перерасхода заработной платы.

     Источниками информации для курсовой работы послужили  табеля рабочего времени и статистические отчеты. Важность и актуальность экономического анализа состоит в необходимости выявления неиспользованных резервов на всех стадиях производственного процесса, повышении темпов развития экономики, всестороннем использовании в хозяйственной деятельности скрытых резервов и соблюдении непреложного принципа экономики – достижение наибольших результатов с наименьшими затратами .

     В целом по курсовой работе была достигнута цель и решены все поставленные задачи, а предприятию были даны практические рекомендации по увеличению выработки  и улучшению организации труда и предложены мероприятия по совершенствованию мер поощрения и наказания работников.

 

      Список использованной литературы 

1. Донцова Л.В. Анализ фин. отчетности: Учеб. М.: Инфра – М., 2007г.

    2. Донцова Л.В., Никифорова Н.А. Комплексный анализ бух. Отчетности.– 4-е изд., перераб. и доп. – М.: Изд. «Дело и Сервис», 2005.-.

    3.Ермолович  Л.Л. Практикум по анализу хозяйственной  деятельности организации: Учеб. Пособие (под общей ред. Л.Л.  Ермолович, М.: «Современная школа», 2005.).

    4.Русак Н.А., Стражев В.И., Мигун О.Ф. и др. Анализ хозяйственной деятельности в промышленности: Учебник под общ. ред. Стражева В.И..- М.: Высш. школа, 2009.

    5.Любушкин  Н.П., Лещева В.Б., Дьякова В.Г. Анализ  финансово – экономической деятельности  предприятия: Учеб. Пособие для  вузов (под ред. проф. Н.П. Любушкина). М.: ЮНИТИ - ДАНА, 2007

    6.Любушкин  Н. П., Лещева В.Б., Сучков Е.А.  Теория экономического анализа:  Учебно-методический комплекс (под  ред. проф. Н.П.Любушкина). – М.: Экономист, 2008..).

    7.Омоловский  Л.И. «Теория и анализ хозяйственной деятельности»: Учебник – М.: изд. Инфра М., 2007.

    8.Раицкий К.А.  Экономика организации (предприятия): Учебник. – 4-е изд., перераб.  и доп. – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2007.  

 

      
 
 
 
 
 

Информация о работе Анализ использования трудовых ресурсов на примере ООО “Лакомка”