Власть как системообразующая категория теории управления

В управленческой литературе способность оказывать влияние на поведение людей называется властью. Власть может относиться к индивиду, группе и организации в целом. Определение власти как организационного процесса подразумевает, что:
Власть – это потенциал, имеющийся у ее пользователя, т.е. она существует не только тогда, когда применяется;
Между тем, кто использует власть, и тем, к кому она применяется, существует взаимозависимость;
Тот, к кому применяется власть, имеет некоторую свободу действий.

Введение……………………………………………………………………3
Власть как системообразующая категория теории управления………..4
Формы личного влияния………………………………………………….5
Формы власти………………………………………………………………7
Баланс власти……………………………………………………………..16
Заключение………………………………………………………………..20
Список используемой литератур………………………………………………21