Автор работы: Пользователь скрыл имя, 31 Октября 2011 в 10:27, дипломная работа
Целью дипломной работы является анализ процессов, происходящих на всех важнейших уровнях разработки стратегии организации. Подцели:
- раскрыть особенности решаемых задач на каждом уровне.
- выбрать общеорганизационную стратегию организации;
- выявить возможности внесения рациональных предложений по совершенствованию процесса разработки стратегии.
Поставленная цель определяет главные задачи, которые подлежат решению в данной работе:
- изучить литературу по теме исследования;
- провести анализ маркетинговой среды организации, выбранной базой исследования;
- сделать анализ применяемых маркетинговых мероприятий;
- рассмотреть последовательные этапы процесса разработки стратегии организации;
- внести предложения по ее стратегическому развитию.
Введение
1. Общая характеристика бизнеса
1.1 Характеристика предприятия и сфер его деятельности
1.2 Описание сферы деятельности, выбранной для исследования
1.3 Определение стратегического видения, миссии и целей
исследуемого бизнес-подразделения
2. Анализ внешней среды
2.1 Структура внешней среды и подходы к ее рассмотрению
2.2 Анализ макроокружения (PEST-анализ)
2.3 Анализ общей ситуации в отрасли и конкуренции в ней
2.3.1 Общие показатели отрасли
2.3.2 Анализ конкурентных сил, действующих в отрасли
2.3.3 Анализ движущих сил в отрасли
2.3.4. Разработка карты конкурентных групп
2.3.5 Ключевые факторы успеха
2.3.6 Выводы о привлекательности отрасли
3. Анализ ситуации компании
3.1. Анализ действующей маркетинговой стратегии
3.2 Анализ финансового состояния
3.3 Анализ конкурентоспособности
3.4 SWOT-анализ
4. Определение стратегических направлений развития
4.1 Предложения по стратегическому развитию компании
4.2 Расчет эффективности предлагаемых мероприятий
Заключение
Литература
Приложения
Разработанная стратегия обеспечивает механизм реализации долгосрочных общих и частных целей предстоящего экономического и социального развития организации в целом и отдельных его структурных единиц. Она позволит реально оценить возможности организации, обеспечить максимальное использование его внутреннего потенциала и возможность активного маневрирования имеющимися ресурсами.
Разработка стратегии учитывает заранее возможные вариации развития неконтролируемых организацией факторов внешней среды и позволяет свести к минимуму их негативные последствия для деятельности организации. Стратегия отражает сравнительные преимущества организации в социокультурной деятельности в сопоставлении с его конкурентами. [21]
Наличие
стратегии обеспечит четкую взаимосвязь
стратегического, текущего и оперативного
управления деятельностью Агентства.
Список использованных
источников
Приложение А
Характеристика состояния отрасли культура (бюджет, оплата труда)
Таблица А:1 - Удельный вес финансирования отрасли культуры в бюджете муниципальных образований
| № | Территория | % от муниц. бюджета | |
| Районы | |||
| 1 | Алексеевский | 6,0 | |
| 2 | Безенчукский | 7,5 | |
| 3 | Богатовский | 5,8 | |
| 4 | Большеглушицкий | 5,6 | |
| 5 | Большечерниговский | 6,8 | |
| 6 | Борский | 9,8 | |
| 7 | Волжский | 5,7 | |
| 8 | Елховский | 6,9 | |
| 9 | Исаклинский | 9,9 | |
| 10 | Камышлинский | 4,2 | |
| 11 | Кинельский | 13,5 | |
| 12 | Кинель-Черкасский | 11,2 | |
| 13 | Клявлинский | 6,2 | |
| 14 | Кошкинский | 7,9 | |
| 15 | Красноармейский | 6,3 | |
| 16 | Красноярский | 4,2 | |
| 17 | Нефтегорский | 7,6 | |
| 18 | Пестравский | 4,9 | |
| 19 | Похвистневский | 11,4 | |
| 20 | Приволжский | 6 | |
| 21 | Сергиевский | 5,1 | |
| 22 | Ставропольский | 7,7 | |
| 23 | Сызранский район | 10,3 | |
| 24 | Хворостянский | 10,4 | |
| 25 | Челно-Вершинский | 7,7 | |
| Продолжение таблицы А:1 | |||
| 26 | Шенталинский | 5,8 | |
| 27 | Шигонский | 7 | |
| Итого по районам: | 7,2 | ||
| Города | |||
| 1 | Жигулевск | 4,8 | |
| 2 | Кинель | 4,3 | |
| 3 | Новокуйбышевск | 3,5 | |
| 4 | Октябрьск | 5,9 | |
| 5 | Отрадный | 8 | |
| 6 | Похвистнево | 10,4 | |
| 7 | Самара | 1,1 | |
| 8 | Сызрань. | 4,9 | |
| 9 | Тольятти | 3 | |
| 10 | Чапаевск | 3,6 | |
| Итого по городам: | 2,6 | ||
Таблица А:2 - Средняя заработная плата работников учреждений культуры за 2005 год
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Приложение
Б
Муниципального
учреждения культуры культурно-досугового
профиля
(название учреждения)
| Наименование учреждения ( по Уставу) | |
| Адрес
учреждения
телефон, эл.почта |
|
| Дата создания учреждения | |
| Принадлежность | |
| Учредитель | |
| Форма собственности | |
| Является ли юридическим лицом (да\нет) | |
| Наличие утвержденного Устава или Положения (с реквизитами) | |
| Наличие
утвержденного Коллективного |
|
| Группа по оплате труда руководителей и специалистов | |
| Общая площадь учреждения | |
| Балансовая стоимость на «___»______ 20__ г. | |
| Территория обслуживания | |
| Количество штатных работников | |
| Дата заполнения паспорта | |
| Подпись и должность лица, ответственного за заполнение |
2. МАТЕРИАЛЬНЫЕ РЕСУРСЫ УЧРЕЖДЕНИЯ
2.1. Характеристика здания
| Кто является собственником здания | Муниципальное образование МО «_________» | ||
| Год постройки здания | |||
| Имеется ли технический паспорт на здание (да\нет) | |||
| Кем и когда выдан | |||
| Система отопления здания | |||
| Материал
наружных стен
(подчеркните) |
|||
| Наличие водопровода в здании (да\нет) | |||
| Наличие канализации в здании (да\нет) | |||
| Учреждения занимает (подчеркните) | |||
| Здание построено | |||
| Общая площадь здания | |||
| Техническое состояние здания | |||
| Сооружения на территории учреждения | |||
| Перечень помещений в здании | |||
| Наименование помещения | Число комнат \мест | Площадь | Есть ли аренда |
| Зрительный зал | |||
| Малый зал | |||
| Сцена | |||
| Танц-\диско- зал | |||
| Спортзал | |||
| Комнаты клубных формирований (досуговые) | |||
| Комнаты игровые | |||
| Комнаты адм -хозяйственного персонала | |||
| Комнаты художествено-метод. Персонала | |||
| Фойе | |||
| Бар\кафе | |||
| Гардероб | |||
| Видеосалон | |||
Другие помещения |
|||
| Наличие в здании киноустановки (да\нет), (год изготовления) подчерните | | ||
| На балансе учреждения (да\нет) | |||
2.2. Материально-техническое оснащение
| Наименование | Количество | Год приобретения | Техническое состояние
(удовлетворительное\ |
КреслаЗрелищные Стационарные Съемочные Одежда сценыРабочая ПраздничнаяСтолы рабочиеСтульяШкафыСтеллажи Другая мебель |
|||
Усилитель Колонки Пульт Микрофон Световая аппаратура (с указанием мощности в Квт) Силовой блок Пульт регулятора Прожектора Софиты Др. осветительные приборы |
|||
| При
наличии отдельного
танцевального зала
укажите: Звукоусилительная аппаратура
с указанием мощности в Вт)
Световая аппаратура (с указанием мощности в Квт) Световые эффекты (какие) |
|||
Аудиовизуальные средстваТелевизоры Видеомагнитофоны Видеокамера Магнитофоны - катушечные
Фотоаппараты Проигрыватели (какие) Муз.центр |
|||
Копировально-множительная
и оргтехника
Компьютерная техника-компьютер -принтер -сканер Ксерокс Пишущая машинка Калькулятор |
|||
ФонотекаПластинкиКомпакт-дискиАудиокассеты |
|||
ФильмотекаВидеокассеты Фильмы Слайды Другие |
|||
Музыкальные инструментыКомплект для оркестра народных инструментов Комплект для инструментального ансамбля Баян, аккордеон Рояль, пианино Другие (какие) |
|||
| Другое оборудование (какое) |
Информация о работе Формирование стратегических направлений деятельности организации