Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом
Лекция, 23 Апреля 2013
Вахтовый метод - особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания. Вахтовый метод применяется при значительном удалении места работы от места нахождения работодателя в целях сокращения сроков строительства, ремонта или реконструкции объектов производственного, социального и иного назначения в необжитых, отдаленных районах или районах с особыми природными условиями.
Контрольная работа по "Особенностям правового регулирования труда"
Контрольная работа, 27 Августа 2013
Единство правового регулирования труда проявляется в том, что в содержании трудового законодательства имеются общие нормы, закрепляющие общие принципы правового регулирования труда всех без исключения работников и работодателей. К числу названных, прежде всего относятся нормы-принципы, вытекающие из содержания ст. 2 ТК РФ. Основные права и обязанности работников и работодателей определены в ст. 21, 22 ТК РФ.
Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству
Реферат, 16 Ноября 2012
Особенности регулирования труда — нормы, частично ограничивающие применение общих правил по тем же вопросам либо предусматривающие для отдельных категорий работников дополнительные правила.
Статья 251 ТК РФ дает определение особенностей регулирования труда. При этом выделяются две группы норм, характеризующие эти особенности: во-первых, это нормы права, ограничивающие применение общих правил по тем же вопросам, и, во-вторых, нормы, предусматривающие для отдельных категорий работников дополнительные правила.
Рынок труда. Особенности его формирования и функционирования в России
Курсовая работа, 21 Февраля 2012
Необходимость и формы регулирования рынка труда в современных условиях и Проблемы функционирования рынка труда в современной переходной российской экономике
Рынок труда на предприятии: сущность и особенности функционирования
Курсовая работа, 12 Января 2012
Целью данной курсовой работы является не только краткий обзор рынка труда в целом (эволюцию понятия рынка труда, типологию и структуру рынка, механизмы его регулирования), но и рассмотрения главной задачи- анализа механизма функционирования рынка труда на предприятии.
Международное разделение труда и его особенности на современном этапе
Контрольная работа, 25 Декабря 2010
Международное разделение труда (МРТ) – специализация отдельных стран на производстве определенных видов продукции, которыми эти стороны обмениваются.
МРТ закономерно в силу ряда причин:
1. социально-географических различий между странами;
2. природно-климатические различий;
3. технико-экономические различий;
4. НТП, быстрого роста номенклатуры и технической стоимости изделий.
Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями
Контрольная работа, 18 Марта 2012
В Российской Федерации правовое регулирование трудовых и непосредственно связанных с ними отношений осуществляются в соответствии с Конституцией РФ, и исходит из общепризнанных принципов и норм международного права. Статья 7 Конституции предусматривает, что в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства.
Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями
Реферат, 30 Июля 2011
Труд женщин регулируется системой специальных норм, обеспечивающих особую охрану труда женщин по сравнению с общими трудовыми нормами. Это трудовые льготы, необходимые для защиты физиологических особенностей женского организма, его материнской, детородной функции от производственных вредностей, а также выполнения социальной родительской роли. Глава 41 Трудового Кодекса РФ «Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями» направлена на поддержку семьи, материнства, отцовства и детства со стороны трудового законодательства.
Рынок труда, особенности и проблемы формирования в Республики Казахстан
Курсовая работа, 12 Февраля 2012
Проблема рынка труда, занятости и безработицы являются одной из важнейших социально-экономических проблем нашего времени. В недалеком прошлом считалось, что осуществлено всеобщее право на труд и многие годы проблемы занятости и безработицы как в экономическом, так и в правовом плане не рассматривались. К определенному моменту сложилась такая ситуация, что большинство развитых стран уже сформировали свой рынок труда, накопили опыт решения проблем занятости и научились сглаживать, возникающие при этом, негативные последствия.
Особенности современных систем оплаты труда: российский и зарубежный опыт
Курсовая работа, 13 Марта 2011
При написании курсовой работы были поставлены следующие задачи:
1. Показать, какие существуют системы заработной платы.
2. Рассмотреть, какие существуют недостатки систем оплаты труда.
3. Провести анализ системы оплаты труда на предприятии ООО «Строй»;
4. Привести рекомендации по совершенствованию организации заработной платы в российской практике.
Международное разделение труда: сущность и особенности в современных условиях
Курсовая работа, 02 Октября 2011
Всеобъемлющая глобализация как главная тенденция в развитии современного мира формирует новый каркас мировой системы. Россия интегрирована в систему мирохозяйственных связей, однако в национальной модели внешнеэкономических связей доминирует торговая доктрина. Экспортно-импортные операции и соответствующая торговая инфраструктура обеспечивают поступление в страну лишь прямой валютной выручки от продажи товаров, размер которой зависит от конъюнктуры мирового рынка. В структуре экспорта России преобладает сырьевая составляющая, что в торговой модели
Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.
Реферат, 23 Ноября 2011
Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).
Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству, определяются главой 44 Трудового Кодекса Российской Федерации.
Совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. (Статья 282 Трудового кодекса).
Современные особенности формирования спроса и предложения на российском рынке труда
Курсовая работа, 28 Мая 2013
Цель данного исследования - проанализировать особенности спроса и предложения на российском рынке труда.
В рамках достижения поставленной цели были поставлены следующие задачи:
1. Охарактеризовать основные теоретические подходы к исследованию рынка труда и механизма его функционирования;
2. Выявить особенности функционирования рынка труда в современной России;
Личность менеджера, особенности его труда. Понятие, сущность, цели и задачи менеджмента
Контрольная работа, 02 Апреля 2012
Менеджмент – это самостоятельный вид профессионально осуществляемой деятельности, направленной на достижение в ходе любой хозяйственной деятельности фирмы, действующей в рыночных условиях, определенных целей путем рационального использования материальных и трудовых ресурсов с применением принципов, функций и методов экономического механизма менеджмента.
Особенности учета труда, заработной платы и расчетов с работниками торговых организаций
Курсовая работа, 24 Декабря 2011
Учет труда и заработной платы на любом предприятии по праву занимает одно из центральных мест в системе бухгалтерского учета. Труд является важнейшим элементом издержек производства и обращения.
Заработная плата - основной источник дохода рабочих и служащих, с ее помощью осуществляется контроль за мерой труда и потребления, она используется как важнейший экономический рычаг управления экономикой.
Особенности рынка труда в России: занятость, миграция, повышение квалификации и охрана труда
Доклад, 20 Февраля 2012
В условиях глобализации международная конкурентоспособность каждой страны все в меньшей степени будет зависеть от запасов полезных ископаемых, фундаментальную основу преимуществ в конкуренции представляет собой воспроизводство (подготовка, распределение) и использование высококвалифицированной рабочей силы. В успешном решении этих проблем возрастает роль государства, федеральных и региональных органов исполнительной власти, предпринимателей и социальных партнеров.
Абиотические факторы. Особенности их влияния на условия труда фармацевтов производственной аптеки
Курсовая работа, 25 Декабря 2011
Среда обитания организма – это совокупность абиотических и биотических условий его жизни. Свойства среды постоянно меняются, и любое существо, чтобы выжить, приспосабливаются к этим изменениям. С экологических позиций среда – это природные тела и явления, которыми организм находится в прямых или косвенных отношениях.
Воздействие среды воспринимается организмами через посредство факторов среды, называемых экологическими.
Экологические факторы – это определённые условия и элементы среды, которые оказывают специфическое воздействие на организм. Они подразделяются на абиотические, биотические и антропогенные.
Особенности ведения бухгалтерского учёта и расчётов по оплате труда на предприятии ООО «Техдиал»
Контрольная работа, 19 Февраля 2012
Производственно-коммерческое предприятие ООО «Техдиал» – Общество с Ограниченной Ответственностью образовано учредителями 20 декабря 2002 года.
Общество имеет гражданские права и несет обязанности, необходимые для осуществления любых видов деятельности, не запрещенных законом. Общество является юридическим лицом и имеет в собственности обособленное имущество, отражаемое на его самостоятельном балансе.
Особенности ведения бухгалтерского учета расчетов по оплате труда на предприятиях торговой отрасли
Курсовая работа, 31 Января 2011
Целью данной курсовой работы является изучени учета труда и его оплаты в торговой организации.
Задачи курсовой работы:
1. Определение понятия и сущности заработной платы;
2. Определение задач учета труда и заработной платы;
3. Изучение форм и систем оплаты труда;
4. Изучение правового регулирования учета труда и заработной плты;
5. Определение фонда оплаты труда;
6. Выявление особенностей торговой организации и учета заработной платы в ней.
Рынок труда и его функции. Занятость населения. Территориальные особенности России и Свердловской области
Контрольная работа, 07 Октября 2011
Рынок труда - сфера формирования спроса и предложения на рабочую силу. Через рынок труда осуществляется продажа рабочей силы на определенный срок. Особенностью рынка труда и его механизма является то, объектом купли-продажи на нем выступает право на использование рабочей силы, знаний, квалификации и способностей к трудовому процессу.
Особенности регулирования труда прокурорских работников на примере работников Следственного комитета при прокуратуре Российской Федера
Реферат, 25 Декабря 2011
Согласно статье 40 ФЗ «О прокуратуре РФ» от 17.01.1992 г N 2201-1 трудовые отношения работников Следственного комитета РФ регулируются законодательством Российской Федерации о труде и законодательством Российской Федерации о государственной службе с учетом особенностей предусмотренных ФЗ «О прокуратуре РФ».
Под работником Следственного комитета РФ следует понимать граждан Российской Федерации, имеющие высшее юридическое образование, полученной в образовательном учреждении высшего профессионального образования, имеющем государственную аккредитацию, и обладающие необходимыми профессиональными и моральными качествами, способные по состоянию здоровья исполнять возлагаемые на них служебные обязанности.
Содержание и особенности рынка труда. Спрос на труд: понятие, график и факторы, его определяющие. Предложения труда: определение понятия и ф
Реферат, 14 Января 2012
Цель данного исследования – показать сущность рынка труда и проблемы его формирования и стабильного функционирования в сегодняшних условиях.