21 Декабря 2010 в 11:25, курсовая работа
Цель курсовой работы: выявить основные проблемы, которые связаны с организацией управления на предприятии
Для достижения поставленной цели требуется решить следующие задачи:
1.рассмотреть понятие и сущность управления предприятием;
2.рассмотреть методологию расчета качества продукции и характеристику системы управления предприятием;
3.охарактеризовать объект и предмет исследования;
4.оценить качество и конкурентоспособность продукции;
5.выявить пути совершенствования качества продукции предприятия.
05 Ноября 2011 в 15:25, дипломная работа
в работе проведён ABC-анализ. Разработаны конкретные предложения по управлению предприятием с обоснованием экономического эффекта
04 Апреля 2012 в 21:14, курсовая работа
Время, в которое мы живем, характеризуется нарастающими темпами изменений во всех сферах жизни общества. Стремительно меняется экономическая и культурная среда, идут быстрые изменения в системе образования. Информационные технологии, сместив понятия о времени, об источниках информации и скорости ее получения, в принципе изменили подходы к обучению, в том числе и в области высшего образования.
Специалисты говорят, что дальнейший рост учебной нагрузки и невозможен, и неэффективен. Действительно, нереально в современных условиях лавинообразного накопления информации сообщить человеку в ВУЗе такой запас знаний, из которого он впоследствии сможет постоянно черпать что-то нужное в конкретных условиях.
30 Октября 2011 в 19:15, доклад
Предприятие - это самостоятельный хозяйствующий субъект с правом юридического лица, созданный в порядке, установленном законом, для производства продукции, выполнения работ и оказания услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.
19 Декабря 2010 в 18:39, доклад
Исходный этап в процессе управления персоналом — прием на работу, который включает в себя, прежде всего такие процессы, как набор и отбор кадров. От того, как проведен набор, и какие люди отобраны для работы в вашей организации, зависит вся последующая деятельность в процессе управления человеческими ресурсами. Поэтому следует отнестись к этому этапу со всей серьезностью, учитывая опыт, накопленный в отечественной и зарубежной практике.
16 Декабря 2011 в 05:47, контрольная работа
1. Управление относится к числу понятий, знакомых большинству людей с детства. В наиболее общем видеуправление можно определить как действие, организующее и направляющее какие-либо процессы. В XX в. сформировалась самостоятельная наука, изучающая общие принципы управления вне зависимости от того, где имеет место управление, по отношению к каким объектам. Наука, изучающая общие законы управления в живой и неживой природе, в технике и экономике, получила название «кибернетика». Значительный вклад в развитие кибернетики внес американский ученый Нор-берт Винер, которого иногда называют «отцом кибернетики». Кибернетика исходит из одной схемы управления, характерной для всех его форм и видов (рис. 1.1).
10 Февраля 2012 в 20:34, отчет по практике
Учебная практика пройдена на ООО «Мебель». Данная компания специализируется на производстве мебели из массива древесины.
Целью прохождения практики является рассмотрение и усвоение учебных дисциплин, применение полученных знаний на основе практической деятельности предприятия.
Объектом исследования является ООО «Мебель». В период прохождения практики собрана и обобщена информация об организации, дана характеристика ее финансовой деятельности.
14 Декабря 2011 в 23:32, дипломная работа
Целью данного исследования является изучение и совершенствование управленческой деятельности на примере ООО "Радонеж".
Достижение данной цели осуществляется через решение следующих задач:
- рассмотреть теоретические основы системы управления,
- изучить методы, функции и процесс управления,
- показать основные проблемы и направления реструктуризации,
- рассмотреть особенности финансовой реструктуризации,
- проанализировать систему управления ООО "Радонеж",
- изучить особенности системы управления предприятия,
- на основе изучения зарубежного опыта управления предприятиями, исследовать и разработать направления улучшения управленческой деятельности в ООО " Радонеж".
23 Января 2011 в 22:15, курсовая работа
Объект исследования – организационная структура управления предприятием. Относительно небольшие масштабы предприятия дают возможность в данной работе охватить анализом основные аспекты деятельности, что позволит более полно проанализировать проблемы в целом и сделать соответствующие выводы. Работа выполнена на основе анализа Федеральных законов, нормативных и законодательных актов, инструкций, а также монографий, периодической литературы. Объект исследования: деятельность ОАО «Приморсавтотранс».
07 Января 2012 в 17:02, реферат
Управление — это умение добиваться поставленных целей, направляя труд и интеллект работников и создавая мотивацию поведения людей, работающих в организации. Осознание роли менеджмента совпадает по времени с выделением предпринимательской способности как важного объединяющего фактора производства. К факторам производства относятся те ресурсы, которые необходимы для осуществления процесса производства (труд, капитал, земля и другие природные ресурсы, информация).
22 Ноября 2010 в 21:16, курсовая работа
лово “капитал” произошло от латинского “capitalis”, означающее – главный, основной.
При этом необходимо отметить, что представители разных экономических школ с капиталом связывали весьма различные понятия: стоимость, приносящую прибавочную стоимость (А.Смит, Д.Рикардо, К.Маркс);
21 Января 2012 в 17:46, реферат
Управление финансовыми рисками фирмы представляет собой специфическую сферу финансового менеджмента, которая за рубежом в последние годы выделилась в особую сферу деятельности — «риск-менеджмент» .
22 Января 2012 в 09:46, курсовая работа
Целью курсовой работы является исследование стиля управления руководителя на примере ООО «Мир путешествий».
Исходя их поставленной цели, перед написанием курсовой работы ставятся следующие задачи:
- рассмотреть теоретические аспекты стиля управления и требований к руководителю;
- проанализировать стиль управления руководителя ООО «Мир путешествий»- разработать предложения по совершенствованию стиля управления руководителя ООО «Мир путешествий». В работе использованы работы таких авторов как Егоршина А.П., Кабушкина Н.И. и др.
09 Декабря 2010 в 10:10, дипломная работа
Целью нашей работы является анализ факторных влияний на прибыль, анализ показателей оценки прибыли и выделение рекомендаций по увеличению прибыли.
20 Марта 2012 в 10:22, курсовая работа
Целью написания данной работы является выявление механизмов образования, распределения и использования прибыли на основе анализа финансовых результатов деятельности предприятия и предложение мероприятий, направленных на улучшение финансово-хозяйственной деятельности.
Для достижения поставленной цели необходимо решение следующих задач:
1) Рассмотреть теоретические аспекты анализа финансовых результатов деятельности предприятия, а именно, изложить задачи, последовательность и методику анализа;
2) Проанализировать формирование, динамику и выполнение плана прибыли, а также практики распределения прибыли на данном предприятии на основании бухгалтерской отчетности и Устава ООО «Агат», провести факторный анализ прибыли.
3) На основе проведенного анализа выявить существующие резервы увеличения прибыли, разработать и предложить комплекс мероприятий, направленных на использование выявленных резервов. Разработать комплекс по формированию стратегии развития предприятия.
18 Марта 2012 в 10:34, курсовая работа
Целью нашей работы является анализ факторных влияний на прибыль, анализ показателей оценки прибыли и выделение рекомендаций по увеличению прибыли.
В работе поставлены следующие задачи:
Определение сущности и содержания прибыли;
Изучение путей и инструментов управления прибылью предприятия
Выявление классификации факторов, влияющих на формирование прибыли;
23 Декабря 2012 в 17:22, дипломная работа
Целью дипломной работы является анализ теоретических аспектов формирования и управления прибылью предприятия и разработка направлений её совершенствования, на примере ИП Николаева О.А.
В соответствии с целью исследования в дипломной работе необходимо решить следующие задачи:
- раскрыть сущность, функции и структуру прибыли;
- привести факторный анализ прибыли;
- рассмотреть основные методы управления прибылью предприятия;
- проанализировать финансовую деятельность предприятия (на примере ИП Николаева О.А.);
-выявить недостатки в управлении прибылью предприятия;
- разработать комплекс мероприятий, направленных на увеличение прибыли ИП Николаева О.А..
21 Марта 2012 в 21:00, курсовая работа
Цели управления запасами существующие внутри одной фирмы, достаточно противоречивы. С точки зрения финансов предпочтительно сохранять низкий уровень запасов, поскольку высокий уровень запасов способствует замораживанию капитала. С точки зрения маркетинга целесообразно наличие высокого уровня запасов для увеличения продаж, тогда как с точки зрения производства необходимо иметь уровень запасов, достаточный для эффективного производства. Задача управления запасами — найти баланс между этими противоречивыми целями и управлять уровнем запасов в соответствии с интересами фирмы в целом.
25 Января 2012 в 17:04, доклад
Для осуществления хозяйственной деятельности каждое предприятие должно располагать определенным имуществом, принадлежащим ему на правах собственности или владения. Все имущество, которым располагает предприятие и которое отражено в его балансе, называется его активами.
16 Января 2012 в 22:41, курсовая работа
Главная цель курсовой работы : проанализировать состояние движения оборотных активов, выявить основные проблемы движения оборотных активов в хозяйственной деятельности предприятия и дать рекомендации по улучшению управления оборотными активами.
10 Января 2012 в 15:05, курсовая работа
Со своей стороны, работник вкладывает в имплицитный контракт физические и интеллектуальные усилия. Также, работник может терпеть определенные издержки в процессе трудовой деятельности, такие как потеря времени, здоровья, потеря части своей автономии, в силу подчиненности работодателю и зависимости от него.
Кроме этого, работник претендует на определенное вознаграждение, в виде заработной платы, возможности получения удовлетворения в труде, самореализации, повышении статуса, а так же безопасности в виде стабильности трудоустройства.
08 Января 2012 в 16:14, курсовая работа
Переход к рыночной экономике требует от предприятий повышения эффективности производства, конкурентоспособности продукции и услуг, на основе внедрения достижений научно-технического прогресса, эффективных форм хозяйствования и управления производством, преодоления бесхозяйственности, активизации предпринимательства, инициативы и т.д.
27 Ноября 2011 в 16:26, курсовая работа
Чтобы обеспечивать выживаемость предприятия в современных условиях, управленческому персоналу необходимо, прежде всего, уметь реально оценивать финансовые состояния, как своего предприятия, так и существующих потенциальных конкурентов. Финансовое состояние – важнейшая характеристика экономической деятельности предприятия Она определяет конкурентоспособность, потенциал в деловом сотрудничестве, оценивает, в какой степени гарантированы экономические интересы самого предприятия и его партнёров в финансовом и производственном отношении.
22 Ноября 2012 в 12:45, творческая работа
Целью данной работы является отразить основные аспекты управления прибылью предприятий. В работе рассматривается сущность прибыли, характер формирования и методы управления прибылью, проблемы управление прибылью в современных условиях.
21 Февраля 2013 в 20:00, контрольная работа
В настоящее время принимаемые руководством решения по развитию и организации производства и сбыта продукции в большей степени носят интуитивный характер и не подкрепляются соответствующими расчетами на базе информации управленческого учета. В лучшем случае отсутствие таких расчетов компенсируется богатым производственным и организаторским опытом руководителей предприятия.
03 Марта 2013 в 14:21, курсовая работа
Цель исследования - развитие и повышение эффективности деятельности предприятия путем проведения изменений на основе интегрального метода изменений по модели - TPS Рамперсада.
В соответствии с поставленной целью в данной работе определены следующие задачи теоретического и прикладного характера:
- исследовать различные подходы к изменениям в организации;
- определить существующие модели и методы управления изменениями;
- рассмотреть практическое применений методов изменений на примере производственно-торгового предприятия ООО «Века»; разработать модель внедрения изменений на предприятии (на основе модели TPS Рамперсада) и осуществить ее в практической части работы на данном предприятии;
- разработать этапы выполнения реализации предлагаемой модели;
- проверить эффективность применяемой модели.
- подвести итоги работы и сделать обобщающие выводы.
25 Сентября 2011 в 15:33, реферат
Целью данной работы является разработка на основе анализа предметно-объектного материала конкретных предложений по повышению эффективности управления производственными запасами ОАО "Электроагрегат".
13 Февраля 2012 в 22:24, курсовая работа
Менеджмент - это система управления предприятием в условиях рыночной экономики. Такая система порождена объективной необходимостью и закономерностями рыночных отношений, связанными с ориентацией производства на спрос и потребности рынка, запросы индивидуальных потребителей. Особенность российского менеджмента состоит в его направленности на обеспечение рациональной деятельности предприятия в условиях дефицита ресурсов и оптимальную адаптацию к новым условиям, достижение высоких конечных результатов с минимальными затратами.
09 Января 2012 в 14:05, курсовая работа
Целью данной работы является исследование основных функций менеджмента и обоснование актуальности реализации этих функций на предприятии ОАО «КАМАЗ».
Объектом исследования является машиностроительное предприятие ОАО «КАМАЗ».
Задачи курсовой работы:
дать характеристику основным функциям управления предприятием;
проанализировать процесс реализации на практике функций менеджмента на предприятии ОАО «КАМАЗ»;
дать рекомендации по совершенствованию системы реализации функций управления в ОАО «КАМАЗ».
12 Октября 2011 в 17:47, контрольная работа
Общества с ограниченной ответственностью (ООО) и общества с дополнительной ответственностью (ОДО) — разновидности хозяйственных обществ, создаваемых юридическими или физическими лицами путем объединения их вкладов в денежной или материальной форме. Целью создания данных обществ является предпринимательская деятельность, получение прибыли с перспективой последующего распределения ее части между учредителя¬ми пропорционально их вкладу. Вклад учредителей ООО и ОДО подтверждается специальным свидетельством, которое не относится к категории ценных бумаг.
22 Февраля 2012 в 13:23, контрольная работа
Цели контрольной работы – закрепить теоретические знания и выработать практические навыки управления затратами на предприятии на примере рассмотрения затрат на производство продукции.
Таким образом, для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Рассмотреть теоретические аспекты выделения затрат по экономическим категориям, с целью их эффективного учета на предприятии;
2. Выявить взаимосвязь между объемом затрат на производство продукции, ценой реализации и получением определенной нормы прибыли;
3. Рассмотреть зависимость объема выпускаемой продукции от величины постоянных и переменных затрат на примере конкретных задач.
22 Января 2012 в 08:33, курсовая работа
Основная цель данной работы – исследование финансового состояния предприятия ООО ПКЦ «Энергоремонт» на основе экономического анализа, оценки финансового состояния и дальнейшего рассмотрения пути по решению возникших финансовых проблем.
20 Октября 2011 в 13:26, контрольная работа
Целью работы является разработка рациональной структуры капитала. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
определить понятие и сущность структуры капитала;
изучить основные методы управления капиталом предприятия;
рассмотреть концепции управления капиталом.
05 Апреля 2012 в 09:45, курсовая работа
В данной курсовой работе рассматриваются аспекты управления предприятия филиал «Газ-Сервис» - «Дюртюлигаз». Задачами работы являются рассмотрение внутренней структуры организации предприятия, выделение объекта управления и управляющей системы с помощью кибернетической модели; а, следовательно, целью является - анализирование ситуации управления организации; если есть недостатки, их устранение и предложение методов совершенствования.
01 Сентября 2010 в 12:46, курсовая работа
В условиях либерализации рынков, появления жесточайшей конкуренции фирмы вынуждены помимо традиционных материальных активов использовать нематериальные активы и гудвилл в целях, как тактических (максимизация прибыли), так и стратегических (максимизация стоимости бизнеса).
25 Февраля 2013 в 12:35, курсовая работа
Цель работы заключается в анализе организационных структур управления.
04 Апреля 2012 в 21:01, курсовая работа
1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ЗАТРАТАМИ ПРЕДПРИЯТИЯ
1.1. Понятие и классификация затрат
1.2. Способы управления затратами
1.3. Маржинальный анализ
03 Апреля 2012 в 18:17, курсовая работа
Любые социальные организмы, будь то фирма, социальный институт или государство на определенном этапе своего развития сталкиваются с неизбежным барьером предельной производительности. Исходящий продукт уже не может быть усовершенствован как в количественном, так и в качественном уровне.
18 Октября 2012 в 13:05, контрольная работа
Деятельность современной организации осуществляется в условиях возникновения угроз, неопределенности, конфликтов интересов. Зачастую, даже ближайшее будущее весьма затруднительно прогнозировать. Сегодняшний мир характеризуется рядом отличительных черт, это, прежде всего:
ускоряющийся обмен энергией, веществом, информацией;
меняющиеся отношения, традиции и обычаи;
30 Марта 2011 в 20:03, курсовая работа
В данной курсовой работе рассматриваются аспекты управления предприятием на примере тепловой электростанции «Кармановской ГРЭСЭ». Цель моего исследования - проанализировать внутреннюю структуру организации предприятия, которая обеспечивает реализацию ее стратегии, взаимодействие с внешней средой и, в конечном счете, эффективное решение стоящих перед ней задач; также рассмотреть систему управления развитием предприятия и эффективное использование средств.
05 Мая 2012 в 10:20, курсовая работа
Риск, являясь неотделимой частью экономической, политической, социальной жизни общества неизбежно сопровождает все сферы деятельности и направления любой организации, которая функционирует в условиях рынка. В связи с этим главным и непременным критерием нормальной дееспособности современного предприятия является умение высшего руководства, опираясь на строго научную основу прогнозировать, проводить профилактику, рационально контролировать и эффективно управлять рисками. Риск связан с управлением и напрямую зависит от эффективности, обоснованности и своевременности управленческих решений.
Управление рисками на предприятии взаимосвязано с понятием «риск-менеджмент».
06 Октября 2011 в 15:39, реферат
В экономике организация (фирма, предприятие) является хозяйствующим субъектом, реализующим собственные интересы посредством производства (путем соединения факторов производства и управления ими) и реализации товаров (услуг) на рынке. Поскольку каждая организация имеет, как правило, несколько целей, для достижения которых требуются достижения промежуточных целей, то в организации можно выделить множество систем.
07 Марта 2011 в 10:14, реферат
Управление персоналом организации - целенаправленная деятельность руководящего состава организации, руководителей и специалистов подразделений системы управления персоналом, включающая разработку концепции и стратегии кадровой политики, принципов и методов управления персоналом организации. Управление персоналом заключается в формировании системы управления персоналом; планировании кадровой работы, разработке оперативного плана работы с персоналом; проведении маркетинга персонала; определении кадрового потенциала и потребности организации в персонале.
11 Марта 2011 в 18:42, курсовая работа
Цель исследования: анализ разработки стратегии управления персоналом.
Задачи исследования:
- рассмотреть разработку и реализацию стратегии управления персоналом в теории;
- проанализировать и дать оценку стратегии управления персоналом на примере ООО УК «Ремжилстрой»;
- разработать мероприятия по совершенствованию стратегии управления персоналом.
27 Декабря 2010 в 14:22, курсовая работа
В последние тридцать лет в странах Запада была разработана некоторая философия управления промышленными предприятиями, своеобразные стандарты управления, которые ориентируют предприятие на эффективное рыночное поведение
18 Марта 2012 в 18:20, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является исследование системы управления персоналом на ФГУП «Охрана»
Задачами данной курсовой работы, подчиненными вышеуказанной цели, являются:
- анализ численности персонала на предприятии;
10 Февраля 2012 в 08:29, курсовая работа
Реалии современной рыночной системы хозяйствования выдвинули ряд важнейших задач, где одно из особых мест занимает комплекс мер по развитию и совершенствованию управления организациями, как вновь создаваемыми, так и действующими на протяжении достаточно длительного периода времени.
В настоящих экономических условиях, когда старая система управления экономикой разрушена, а новая создаётся и развивается, требуется немало времени и усилий для трансформации систем управления предприятиями в соответствии с потребностями внешней среды и внутреннего организационного потенциала.
06 Марта 2013 в 14:45, курсовая работа
Эффективность работы в первую очередь зависит от способности к обнаружению возможных потенциальных преимуществ или слабых мест, угроз деятельности как внутри самого предприятия (технология, неэффективное использование ресурсов, недостаточно хорошо продуманные бизнес-процессы, снижающие эффективность работы), так и во внешней среде контрагентов. Для возможностей быстрого реагирования на них создаются системы управления запасами. В условиях отсутствия отклонений от запланированных показателей стабильно работают только основные системы управления запасами, в остальных же случаях используются комбинированные системы, которые включают параметры основных систем.
17 Декабря 2010 в 15:49, реферат
Кризисное состояние отдельных предприятий в условиях рынка
естественно: не все оказываются способными выдержать конкуренцию.
В Японии, например, ежемесячно около трех тысяч малых и средних
предприятий прекращают свою деятельность на рынке. Примерно столько же
появляется новых. В России около четырех пятых всех предприятий по
существующим меркам давно следует считать банкротами ( статистические
данные за 2000год ). К сожалению, среди них много крупных.
20 Февраля 2012 в 21:38, реферат
В соответствии с Федеральным Законом РФ « О несостоятельности (банкротстве)» под банкротством (несостоятельностью) предприятий понимается признанная арбитражным судом неспособность должника в полном объеме удовлетворить требования кредиторов по денежным обязательствам и исполнить обязанность по уплате обязательных платежей.